為進(jìn)一步推進(jìn)市場(chǎng)化選聘等國(guó)企改革,優(yōu)化和加強(qiáng)陜西美鑫礦業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱礦業(yè)公司)所屬中層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),礦業(yè)公司決定面向陜西美鑫產(chǎn)業(yè)投資有限公司內(nèi)部和外部公開(kāi)選聘礦業(yè)公司綜合管理部、安全環(huán)保部、生產(chǎn)管理部、通防管理部、財(cái)務(wù)部、供銷部等六部門(mén)的管理人才,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、選聘崗位及要求 1、綜合管理部主任 (1)熟悉綜合管理業(yè)務(wù),具備一定的組織能力、協(xié)調(diào)溝通能力和寫(xiě)作能力。 (2)國(guó)民教育序列大專及以上文化程度。 (3)具有從事與綜合管理業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管、副主任以上職位2年以上(含2年)。 (4)按照干部年輕化要求,男性,43周歲及以下,即1980年1月1日后出生。 (5)熟悉煤礦管理等同類行業(yè)者優(yōu)先。 (6)確因表現(xiàn)突出或?qū)嶋H需要,以上第3款的條件可適當(dāng)放寬。 2、安全環(huán)保部主任 (1)熟悉安全環(huán)保管理業(yè)務(wù),具備一定的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力。 (2)國(guó)民教育序列大專及以上文化程度。 (3)具有從事與安全環(huán)保業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管、副主任以上職位2年以上(含2年)。 (4)按照干部年輕化要求,男性,43周歲及以下,即1980年1月1日后出生。 (5)熟悉煤礦管理等同類行業(yè)者優(yōu)先。 (6)確因表現(xiàn)突出或?qū)嶋H需要,以上第3款的條件可適當(dāng)放寬。 3、生產(chǎn)管理部主任 (1)熟悉煤礦生產(chǎn)管理業(yè)務(wù),具備一定的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力。 (2)國(guó)民教育序列大專及以上文化程度。 (3)具有從事與生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管、副主任以上職位2年以上(含2年)。 (4)按照干部年輕化要求,男性,43周歲及以下,即1980年1月1日后出生。 (5)熟悉煤礦管理等同類行業(yè)者優(yōu)先。 (6)確因表現(xiàn)突出或?qū)嶋H需要,以上第3款的條件可適當(dāng)放寬。 4、通防管理部主任 (1)熟悉煤礦一通三防管理等煤礦生產(chǎn)管理業(yè)務(wù),具備一定的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力。 (2)國(guó)民教育序列大專及以上文化程度。 (3)具有從事與生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管、副主任以上職位2年以上(含2年)。 (4)按照干部年輕化要求,男性,43周歲及以下,即1980年1月1日后出生。 (5)熟悉煤礦管理等同類行業(yè)者優(yōu)先。 (6)確因表現(xiàn)突出或?qū)嶋H需要,以上第3款的條件可適當(dāng)放寬。 5、財(cái)務(wù)部主任 (1)熟悉財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù),具備一定的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力。 (2)國(guó)民教育序列大專及以上文化程度。 (3)具有從事與財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管、副主任以上職位2年以上(含2年)。 (4)按照干部年輕化要求,男性,43周歲及以下,即1980年1月1日后出生,女性,41周歲及以下,即1982年1月1日后出生。 (5)確因表現(xiàn)突出或?qū)嶋H需要,以上第3款的條件可適當(dāng)放寬。 6、供銷部主任 (1)熟悉物資采購(gòu)和銷售、綜合管理等業(yè)務(wù),具備一定的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力。 (2)國(guó)民教育序列大專及以上文化程度。 (3)具有從事與物資采購(gòu)和銷售、綜合管理業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管、副主任以上職位2年以上(含2年)。 (4)按照干部年輕化要求,男性,43周歲及以下,即1980年1月1日后出生。 (5)熟悉煤礦管理等同類行業(yè)者優(yōu)先。 (6)確因表現(xiàn)突出或?qū)嶋H需要,以上第3款的條件可適當(dāng)放寬。 二、選聘范圍 陜西美鑫產(chǎn)業(yè)投資有限公司內(nèi)部和外部 三、選聘形式 本次競(jìng)聘采用競(jìng)聘演講評(píng)價(jià)和筆試兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行,總分為100分,各占權(quán)重為50%。 四、報(bào)名事項(xiàng) 1、報(bào)名資料要求 參加競(jìng)聘人員需提交《陜西美鑫礦業(yè)有限公司競(jìng)聘崗位報(bào)名表》、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、專業(yè)資格證書(shū)等復(fù)印件以及1000字左右的個(gè)人自薦材料。畢業(yè)證、學(xué)歷證、專業(yè)資格證書(shū)等證件須在有關(guān)網(wǎng)站查詢到相關(guān)個(gè)人信息。各種證件在面試時(shí)須提交原件。報(bào)送資料發(fā)送至指定郵箱。 2、報(bào)名時(shí)間 報(bào)名時(shí)間為2023年7月3日上午8:00-2023年7月5日下午18:00。 3、報(bào)名郵箱地址 參加選聘人員可將報(bào)名資料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至以下郵箱:619889608@qq.com 聯(lián)系人:張盼 聯(lián)系電話:0919-6833625 附件:陜西美鑫礦業(yè)有限公司競(jìng)聘崗位報(bào)名表.pdf 中共陜西美鑫礦業(yè)有限公司支部委員會(huì) 2023年6月30日 |
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